Операційний бухгалтер
Ціль посади:
Забезпечення ведення точних та своєчасних фінансових записів компанії, що дозволяє забезпечити точне фінансове звітування та аналіз ефективності діяльності. Забезпечити правильне фінансове управління компанією і допомогти в прийнятті рішень на основі фінансової інформації.
Основні вимоги:
– Проведення оплат по графіку регулярних платежів.
– Проведення нерегулярних оплат, схвалених у фінплані.
– Проведення касових операцій в базах даних.
– Звірка дебіторської / кредиторської заборгованості (Акт прострочення по фірмах).
– Щоденна перевірка касового залишку.
– Дотримання графіку використання рахунків / контрагентів.
– Контроль оборотів по рахунках.
– Контроль оборотів по рахунках.
Основні вміння:
– Знання бухгалтерського обліку та податкового законодавства.
– Вміння працювати з обліковими програмами та електронними таблицями.
– Вміння аналізувати фінансову інформацію та вести її звітність.
– Висока увага до деталей та точність у роботі.
– Вміння спілкуватися з іншими членами команди та клієнтами компанії.
– Здатність працювати під тиском та у високоінтенсивному робочому середовищі.
– Вміння приймати рішення та робити висновки на основі фінансових даних.
– Організованість та здатність до планування та управління часом.
– Здатність до вивчення нових технологій та методів роботи у галузі фінансів.
– Відповідальність та дисципліна у виконанні робочих обов’язків.
– Цифрова грамотність не менше рівня С1.
Операційний бухгалтер має знати:
– вміст папки працівника;
– вміст папки посади;
– законодавчі акти, постанови, розпорядження, накази по організації бухгалтерського обліку та складанню звітності;
– форми та методи ведення бухгалтерського обліку в організації;
– організацію документообороту в організації;
– порядок документального оформлення і відображення фінансово-господарської діяльності;
– правила експлуатації обчислювальної техніки;
– накази та розпорядження керівників організації;
– структуру фінансового департаменту.
Умови роботи:
– Прозора система оплати, яка складається зі ставки + KPI
– ЗП вище ринкової.
– Графік роботи: 5 днів на тиждень з 9.00 до 18.00
– Сучасний офіс з комфортними умовами (кондиціонер, сучасні меблі, зона відпочинку, якісне робоче обладнання).
– Корпоративи, тім-білдінги, неформальні зустрічі з колективом.
Якщо Ви готові прийняти виклик та долучитися до успішної компанії, надсилайте резюме найближчим часом. Ми відкриті до зустрічі, то ж не зволікайте!